Verpleegkundigen kunnen zelf veel doen om jonge collega’s binnenboord te houden. Maar wat dan zoal? We stelden de vraag op de social media-kanalen waar de meeste jonge collega’s zich bevinden: Tiktok en Instagram.

Jonge verpleegkundigen binnenboord houden? Sta open voor een frisse, nieuwe kijk op het werk.
Foto: Arno Massee
Reader Interactions
2 reacties
Geef je reactie
Om te kunnen reageren moet je inlogd zijn. Inloggen Ik heb nog geen account
Helaas ook meegemaakt destijds. Door de begeleiding, of eigenlijk het gebrek eraan en de manier waarop, mijn hbo v propedeuse niet gehaald. Deed de duale opleiding, dus in overleg met het ziekenhuis terug naar mbo v. Inmiddels een post bachelor opleiding en heel wat jaren werkervaring verder gelukkig. Maar doorstromen naar wat ik eigenlijk wil is ingewikkeld, omdat ik dus geen bachelor heb en die nog halen vanaf mijn huidige (superfijne) werkplek is niet haalbaar omdat ik daar de enige verpleegkundige ben.
zie op tiktok niet anders dan vreselijke verhalen over werkbegeleiders…jonge mensen die de zorg verlaten om nare begeleiding.. hoe dan ?? te gek voor woorden !
en geen gebroken diensten in de thuiszorg.. ook middeleeuws en de zorg is volgens mij beter als je na zorgronde niet meteen naar huis rent om s avonds terug te komen maar elkaar treft om de zorg te evalueren